“新时代渝商5511培训计划”启动

转自：中华工商时报

    重庆市工商联近日印发“新时代渝商5511培训计划”（以下简称“渝商培训计划”），要求各区县（自治县）工商联、各直属商（协）会按要求抓好贯彻落实。

    “渝商培训计划”旨在为新时代新征程上全面建设社会主义现代化新重庆打造一支有梦想有情怀有作为的渝商队伍。该计划就渝商培训的工作目标、培训对象、培训方式、保障措施等作了规划。

    “渝商培训计划”将着力构建具有重庆辨识度的民营企业家培训体系，到2026年（本届内），全市系统性培养50名创新引领型青商英才，培训500名行业带动型“专精特新”人才、1000名区域支撑型人才、10000名潜力成长型人才，打造一支政治过硬、素质优良、结构合理、示范引领作用突出的民营企业家队伍，为全市民营经济高质量发展培养合格的新时代渝商。

    培训对象包括在全市年轻一代企业家中遴选50名创新引领型企业家青商英才，从全市入库民营科技型企业中“专精特新”企业负责人中产生500名“专精特新”人才，从市工商联执常委、各区县工商联兼职班子成员、全国重庆商会班子成员中产生1000名区域支撑型人才，以及从全市民营经济领域各行各业、各区县民营企业家中产生共计10000名潜力成长型人才。青商英才、“专精特新”人才、区域支撑型人才，均由市工商联组织实施培训，潜力成长型人才由市工商联和区县工商联共同组织实施培训。

    市工商联将“渝商培训计划”纳入总体工作规划，及时解决教育培训工作中的困难和问题。市工商联宣传部作为“渝商培训计划”牵头部门，负责制定培训计划，统筹协调、推进落实培训工作。

    市工商联要求各区县工商联按分级分类原则组织实施培训，市工商联直属商（协）会、机关各部室要支持、配合“渝商培训计划”的实施，确保培训任务落实。市工商联将强化工作考评，加强对培训工作考评与信息、经验交流，把“渝商培训计划”的实施情况纳入对区县工商联工作评价体系。（辛余）

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